- Mogi GuaçuPermanenteR$12.000 - R$14.000
Venha fazer parte de uma empresa tradicional em momento de expansão, aportando sua experiência em recursos humanos. Buscamos um profissional com experiência na indústria, hands-on, gestão de turn-around, estruturação de equipe e alinhamento ao negócio.
Gestão Geral Recursos Humanos
Industria :: Região Mogi Guaçu
- São PauloPermanenteR$14.000 - R$15.000
Definir Planejamento Estratégico da empresa e revisar de forma frequente as ações.
Gerenciar e estabelecer o modelo de gestão, assegurando a qualidade das ferramentas e sistemas de gestão utilizados pela empresa.Recursos Humanos
Planejamento Estratégico
- InternationalPermanenteR$23.270 - R$26.849
- This job position is being conducted internationally by Marissa Manrique Garcia. Local consultant in Michael Page Angola.
- Catering Angola company developing strongly in the country.
- Experience as HR Director at a company of +3.000 employees.
Catering Angola company developing strongly in the country.
Experience as HR Director at a company of +3.000 employees.
- São PauloPermanenteR$1.500 - R$1.875
Human Resource Director is responsible for implementing HR policies, programs, projects and managing all aspects of the employee life cycle, working closely with the business in all people aspects to understand their need and translate into solutions, generating insights and information that add value assuring a positive, high performance and engaged workforce.
Latin America
Talent Management
- São PauloPermanenteR$23.000 - R$25.000
We are looking for an Human Resources Senior Manager to lead the start up of an operation of pulp/paper/cellulose in Brazil.
Fluent English is mandatory
Previous Experience in Pulp/Paper/Cellulose Business
- Belo HorizontePermanente
Gerenciar as atividades de Recrutamento e Seleção, Cargos e Salários, Benefícios, Treinamento e Desenvolvimento OrganizacionalExperiência em ambiente industrial
Perfil de RH Generalista e Inglês Fluente
- Santa Cruz do SulPermanente
The HR business partner position is responsible for aligning business objectives with employees and management in designated business units. The position serves as a consultant to management on human resource-related issues.
The role assesses and anticipates HR-related needs. Communicating needs proactively with the HR department and business management, the HRBP seeks to develop integrated solutions.Identifies training needs for business units and individual executive coaching;
Consults with line management, providing HR guidance when appropriate
- CampinasPermanente
We are currently looking for dynamic consultant's to join our team in Campinas.
Responsible for sourcing candidates and managing all the recruitment process
Responsible for developing new business and customers
- Rio de JaneiroPermanente
O PageGroup está com vagas abertas para a posição de Consultor de Recrutamento em nosso escritório do Rio de Janeiro. Se você tem visão de negócios, aptidão para atividades comerciais e relacionamento, está em busca de se desenvolver como profissional em um ambiente desafiador e totalmente dinâmico, nós temos um lugar pra você! Leia o anúncio até o final e aplique com seu currículo atualizado e LinkedIn.
Recrutamento & Seleção - R&S
Talent Acquisition
- São PauloTemporárioR$14.000 - R$16.000
Profissional será responsável por 4 pilares dentro da área de Recursos Humanos :
- Onboarding;
- Inclusão e Diversidade;
- Employer Branding;
- Relação com Universidades;
Profissional irá responder por operações Brasil e América do Sul;
Experiência prévia na função é fundamental;
- São PauloPermanenteR$17.000 - R$18.000
Buscamos profissional Sr de Remuneração Estratégica para Instituição Financeira.
Remuneração
Instituição Financeira
- Rio Grande do SulPermanente
- The Talent Acquisition Specialist will be responsible for the strategy of hiring talents, searching and interviewing the professionals;
Conduct recruitment projects for strategic positions of the company
Actively participate in the company's expansion process
- São PauloPermanenteR$10.000 - R$11.000
Client in full expansion seeking for a professional of compensation and payroll
Compensation
Payroll
- ParanáPermanente
Realizar o gerenciamento completo da área administrativa e financeira da empresa, contemplando as atividades de planejamento financeiro, gerenciamento das atividades de recursos humanos, coordenando as atividades da tesouraria e da controladoria.
Mobilidade para o interior do Paraná - Região de Ponta-Grossa
Experiência sólida em indústria
- Porto AlegrePermanente
A partir do planejamento estratégico, desenvolver em conjunto com suas equipes, o planejamento operacional das atividades de sua área objetivando a o alcance dos objetivos fixados; delegar responsabilidades; prever e administrar os recursos (humanos, materiais e tecnológicos) necessários; monitorar o desempenho das equipes e os custos de operação, intervindo para correção de desvios; manter seu pessoal motivado.
Elaboração e acompanhamentos do orçamento trimestral e anual;
Desenvolver campanhas de vendas na sua área em conjunto com a Direção;
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