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  • Gerente de Recursos Humanos

    Guaranésia
    Permanente

    Estamos em busca de um profissional de Recursos Humanos com experiência em posições de liderança para atuar em multinacional localizada no sul de Minas Gerais.

    • Oportunidade para fazer parte de multinacional em transformação!
    • Oportunidade para trabalhar no Sul de Minas Gerais!
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  • Analista de Recursos Humanos Sênior

    São Paulo
    Permanente

    Analista de RH Sênior para empresa nacional com um time de aproximadamente 65 colaboradores.

    • Atuação estratégica e operacional no RH da unidade;
    • Oportunidade de crescimento e protagonismo.
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  • Coordenador de Recursos Humanos - temporário

    Bragança Paulista
    Temporário

    Localizada entre Itatiba e Bragança Paulista, esta empresa é um loteamento residencial de alto padrão que integra conceitos sofisticados de moradia, lazer, natureza e sustentabilidade.

    • Experiência generalista em RH;
    • Boa comunicação e postura colaborativa.
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  • Analista de Recursos Humanos Generalista - Temporário

    Liberdade
    Temporário
    R$3,300 - R$4,000 por mês (R$39,600 - R$48,000 per year)

    Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar temporariamente no setor de Recursos Humanos de uma empresa do segmento de varejo. O(a) profissional será responsável por apoiar processos estratégicos e operacionais de RH, contribuindo para o sucesso das atividades da equipe.

    • Conhecimento Generalista em Recursos Humanos
    • Conhecimento com rotinas de DP;
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  • Gerente de Recursos Humanos

    Ribeirão Preto
    Permanente

    Gerente de Recursos Humanos para empresa localizada na região de Ribeirão Preto

    • Gerente de Recursos Humanos em Ribeirão Preto
    • Presencial
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  • Diretor de RH LATAM

    São Paulo
    Permanente

    Buscamos um Diretor de RH Latam para liderar Brasil, México, Argentina e Chile. Sendo responsável por estruturar a área regional, alinhar processos à matriz global e atuar em cultura, talentos, sucessão e engajamento. Posição estratégica, hands-on e com perspectiva global.

    • Estruturação do RH, integrando processos, políticas e métricas;
    • Transformação cultural, engajamento e desenvolvimento de líderes;
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  • Analista HRBP - Temporário

    São Paulo
    Temporário

    O Analista HRBP atuará como ponte estratégica entre os negócios e as pessoas, apoiando líderes e times para garantir que a gestão de pessoas esteja alinhada com os objetivos da empresa. Será responsável por traduzir necessidades de negócio em ações de RH, promovendo cultura, engajamento, performance e desenvolvimento.

    • Experiência prévia significativa como HRBP Sênior;
    • Perfil proativo, expansivo; que tome iniciativa.
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  • HR Manager - Labor Relations, Compensations & Development

    São Paulo
    Permanente

    Liderar e gerenciar todos os processos de Recursos Humanos para as operações da empresa no Brasil, garantindo conformidade legal, desenvolvimento organizacional, atração e retenção de talentos, e alinhamento com as políticas regionais e globais da empresa.

    • Inglês Fluente;
    • Sólida experiência em indústria e com relações sindicais, remuneração e M&A;
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  • Sr Recruiter (Analista Sr de Atração de Talentos)

    São Paulo
    Permanente

    Estamos em busca de um(a) Recruiter para atuar com vagas para terceiros e temporários. Vaga perfeita para alguém que tem o desejo de ser desenvolvido(a) como líder de pessoas!

    • Faça parte de uma das consultorias de recrutamento mais renomadas do mundo
    • Ambiente colaborativo e meritocrático que impulsiona seu crescimento
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  • Gerente de RH

    São Paulo
    Permanente
    R$10,000 - R$13,500 por mês (R$120,000 - R$162,000 per year)

    Profissional para liderar a construção da área de Gente e Gestão do zero, com uma atuação estratégica e tática (execução). Esta pessoa será responsável por estruturar e implementar todas as frentes de RH, desde processos, políticas e cultura, recrutamento até o desenvolvimento organizacional, respondendo diretamente ao CEO da companhia.

    • Startup
    • Generalista
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  • Crie um alerta de emprego para receber vagas de Recursos Humanos via e-mail assim que estiverem disponíveis.
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  • Payroll Coordinator - H&M Group

    São Paulo
    Permanente

    Profissional com sólida experiência na construção de bases de folha de pagamento, incluindo definição de políticas internas, gestão da relação com o fornecedor terceirizado, estabelecimento de métricas e liderança da equipe. Essa posição terá um Especialista de Folha de Pagamento como reporte direto.

    • Inglês Avançado/Fluente;
    • Folha de Pagamento | Departamento Pessoal
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  • Tech Recruiter

    São Paulo
    Permanente

    Estamos em busca de um/a Tech Recruiter com motivação para fechar vagas desafiadoras nas áreas de tecnogia dos nossos clientes!

    • Faça parte de uma das consultorias de recrutamento mais renomadas do mundo
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  • Analista HRBP Sênior - Business Partner

    São Paulo
    Permanente
    R$7,500 - R$7,500 por mês (R$90,000 per year)

    Atuar como parceiro estratégico das áreas corporativas, com foco em projetos de desenvolvimento organizacional, gestão de pessoas e análise de indicadores, apoiando diretamente a alta liderança na tomada de decisões.

    • Experiência atendendo lideranças;
    • Experiência no setor varejista.
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  • Gerente de RH | HR Manager

    São Paulo
    Permanente

    Profissional de RH que irá liderar as operações diárias de recursos humanos, garantindo a implementação de políticas alinhadas à estratégia da empresa. Atua como parceiro dos líderes de área, oferecendo suporte em recrutamento, desempenho, remuneração, benefícios e desenvolvimento.

    • Inglês Fluente;
    • Experiência na estruturação de RH em multinacionais ingressando no Brasil.
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  • HRBP- Manager LATAM( inglês e espanhol fluentes)

    São Caetano do Sul
    Permanente

    O maior desafio desse HRBP é liderar processos de harmonização e integração de políticas, práticas e programas de Recursos Humanos após M&A, com foco nos pilares de cultura organizacional, engajamento, clima, administração de pessoal e gestão do ciclo de performance.

    • Integração estratégica de práticas de RH após processos de fusão e aquisição.
    • Experiência como HRBP em RH corporativo regional na América Latina.
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  • Talent Acquisition Partner - BR e EUA

    São Paulo
    Permanente

    Estamos em busca de um Talent Acquisition Partner para liderar o recrutamento de ponta a ponta para posições técnicas e não técnicas. Será responsável por estruturar processos, definir métricas e apoiar gestores na tomada de decisão. É essencial ter experiência em ambientes tecnológicos.

    • Inglês Avançado/Fluente;
    • Experiência com posições técnicas da área de tecnologia.
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  • HR Business Partner - H&M Group

    São Paulo
    Permanente
    R$20,000 - R$24,000 por mês (R$240,000 - R$288,000 per year)

    Como HR Business Partner, você alinha e implementa estratégias de pessoas com unidades de negócio específicas. Atua como um consultor estratégico para os líderes do negócio e implementa processos, iniciativas e soluções de pessoas, apoiando a agenda de pessoas de uma ou mais funções da organização.

    • Inglês Avançado/Fluente;
    • Experiência com lojas.
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  • Analista de Recrutamento e Seleção Sênior - Temporário Page Interim

    Barueri
    Temporário

    Oportunidade para atuar como R&S Retail em uma empresa do setor de varejo. Buscamos um(a) profissional que contribua para os processos de recrutamento e seleção, garantindo excelência na atração de talentos.

    • Vivência em processos de volume
    • Inglês ou espanhol (avançado)
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  • Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional

    Monte Mor
    Temporário

    Com mais de 30 anos de experiência, empresa especialista no desenvolvimento e produção de produtos de higiene e cosméticos para as principais marcas do mercado.

    • Experiência prévia na área de DHO,
    • Vivência em empresas industriais
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  • Analista de Recrutamento e Seleção JR - Temporário

    São Paulo
    Temporário

    Plataforma de e-commerce, que oferece uma proposta diferenciada para consumidores e vendedores.

    • Experiência relevante em talent recruiter;
    • Forte atenção aos detalhes.
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  • Especialista de Remuneração

    São Paulo
    Permanente

    Profissional responsável por liderar estratégias de remuneração variável e programas de performance, com forte perfil analítico, autonomia e capacidade de atuação técnica e estratégica.

    • Experiência na estruturação de remuneração variável para áreas de Trader;
    • Criar programas como ILP e PPR conectados à performance da empresa.
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  • Analista de RH Generalista - Presencial- Jardins

    São Paulo
    Permanente

    Será responsável pela gestão e implementação das políticas e processos de Recursos Humanos, atuando como principal ponto de contato para os colaboradores. Além disso, trabalhará próximo as lideranças para promover o clima organizacional, saúde, bem-estar e evolução da cultura da empresa.

    • Experiência sólida como generalista de RH ( DP, gestão de beneficios, férias)
    • Relacionamento com prestadores de serviços na área de administração de pessoal.
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  • Gerente de RH Sênior

    Santa Catarina
    Permanente

    Buscamos um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar sua área de Gente & Gestão em nível estratégico, fortalecendo a cultura organizacional e assegurando que pessoas e negócios caminhem lado a lado na geração de valor.

    • Liderar área de Gente & Gestão em nível estratégico.
    • Fortalecer a cultura organizacional.
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  • Analista de Departamento Pessoal

    São José dos Campos
    Permanente

    Buscamos um 'Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento' com experiência no sistema ADP e que tenha sólida experiência com processos de folha de pagamento.

    • Necessário conhecimento prático do sistema ADP.
    • Experiência sólida com processos de folha de pagamento.
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  • Coordenador(a) de RH

    Maranhão
    Permanente

    Estamos buscando um(a) Coordenador(a) de RH para coordenar a estratégia de recrutamento e desenvolvimento em uma companhia industrial no interior do Maranhão. A posição exige experiência sólida em R&S e T&D.

    • Oportunidade de coordenar o R&S e T&D em empresa de grande porte;
    • Atuação estratégica em RH.
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  • Gerente de Remuneração

    Recife
    Permanente

    Estamos em busca de um(a) Gerente de RH com sólida experiência em Remuneração e Benefícios, capaz de atuar de forma estratégica e com forte capacidade analítica para apoiar a transformação organizacional de um hospital de grande porte.

    • Experiência consolidada em remuneração e benefícios
    • Experiência no segmento hospitalar
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  • Analista de Recrutamento - Temporário

    São Paulo
    Temporário

    Empresa referência em ensino de inglês no Brasil.

    • Experiência prévia em recrutamento e seleção;
    • Habilidade em comunicação clara e assertiva.
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  • Coordenador(a) de RH

    São Paulo
    Permanente

    Posição principal de RH em holding familiar do setor agro.

    • RH Generalista;
    • Estruturação de RH.
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  • Estágio em Recrutamento e Seleção

    Brazil
    Permanente

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  • Talent Acquisition & Projects HRBP - Temporário

    São Paulo
    Temporário

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    • Experiência prévia em recrutamento e seleção com times comerciais.
    • Capacidade de atuar de forma consultiva junto às lideranças.
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