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Estamos apoiando uma empresa do setor automotivo em um momento estratégico. Essa é uma oportunidade única para atuar em um projeto de transformação, com impacto direto no planejamento comercial e estratégico.
Estamos em busca de um(a) profissional para desenvolver e consolidar uma área de Recursos Humanos estratégica e robusta, alinhada aos objetivos organizacionais. Esta posição exige forte capacidade de execução, visão de negócio e habilidade para atuar como parceiro(a) das lideranças.
Procuramos um gerente de compras para empresa multinacional do setor de laticínios. É mandatório o profissional ter experiência no setor de alimentos e bebidas, não iremos considerar outros setores para essa posição.
Gerente de Unidade de Negócios - Infraestrutura de Energia
Liderar e gerenciar todos os processos de Recursos Humanos para as operações da empresa no Brasil, garantindo conformidade legal, desenvolvimento organizacional, atração e retenção de talentos, e alinhamento com as políticas regionais e globais da empresa.
Buscamos um(a) Diretor(a) de Compras que será responsável por liderar a estratégia de suprimentos da operação brasileira, garantindo competitividade de custos, continuidade operacional e alinhamento com as diretrizes globais. Atuará como parceiro estratégico do negócio, equilibrando excelência operacional, governança e visão de longo prazo em um ambiente automotivo altamente exigente.
Oportunidade para um(a) E-Commerce Account Executive no setor de Beauty, para liderar contas nacionais de e-commerce e impulsionar o crescimento em marketplaces para uma marca global de beleza em expansão no Brasil. A posição é baseada em São Paulo, ideal para profissionais com experiência em plataformas digitais e estratégias de vendas online.
Garantir a gestão eficiente e precisa da folha de pagamento, assegurando conformidade legal, integração com processos contábeis e excelência no atendimento aos colaboradores e líderes, alinhando práticas locais às diretrizes globais da empresa.
Buscamos um(a) Gerente Comercial Sênior para liderar e transformar as frentes comerciais da empresa. A posição é estratégica, reportando-se diretamente ao CEO e exige uma mentalidade analítica, orientada a dados e focada na execução e resultados. Este(a) líder será fundamental para estruturar o modelo comercial e impulsionar o crescimento, especialmente no canal físico, que será o principal foco.
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