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Buscamos um(a) Gerente Executivo(a) de RH para liderar a estratégia de pessoas em uma empresa de grande porte do segmento FMCG, atuando como parceiro(a) do CEO na transformação organizacional, desenvolvimento de lideranças e evolução cultural. A posição será responsável por RH, Saúde e Segurança e Facilities, impulsionando indicadores de pessoas, retenção de talentos e a evolução da gestão em um ambiente de crescimento e transformação.

Buscamos uma pessoa para atuar como Engenheiro(a) Confiabilidade III. A posição envolve desenvolver e implementar estratégias para otimizar a confiabilidade e a eficiência de sistemas no setor de Energia e Recursos Naturais.

Profissional será responsável por liderar a estratégia de desenvolvimento do canal indireto na América do Sul, com foco na identificação, prospecção e consolidação de parcerias com distribuidores especializados no mercado de Personal Care.

Desenvolver e executar a estratégia de Customer Experience, assegurando uma experiência excepcional em todos os pontos de contato com os alunos, promovendo alta satisfação, retenção, expansão de receita e fortalecimento da marca.

Atuação de forma estratégica e operacional. A posição terá papel-chave na sustentação das rotinas de RH, desenvolvimento de pessoas e interface com a liderança local e internacional.

Buscamos um profissional para ser responsável pela estratégia, negociação, homologação e gestão de fornecedores da rede de franquias.

A posição terá papel fundamental na geração de valor para os franqueados por meio da construção de parcerias estratégicas, negociação de benefícios comerciais, programas de rebate e desenvolvimento de fornecedores que atendam aos padrões da rede.

Estamos em busca de um(a) Engenheiro(a) Mecânico(a) para atuar em uma equipe global de Engenharia com foco em desenvolvimento tecnológico. Nesta posição, o profissional será responsável pela criação de projetos de equipamentos customizados para clientes industriais, contribuindo com soluções inovadoras e de alto desempenho para aplicações industriais.

Imagine fazer parte de uma empresa brasileira de referência em seu segmento, especializada no desenvolvimento, fabricação e comercialização de móveis planejados de alto padrão. Com marcas consolidadas e uma ampla rede de lojas exclusivas e revendedores, a companhia oferece soluções inovadoras e personalizadas para ambientes residenciais e corporativos, destacando-se pela excelência, design e qualidade. Posição híbrida em Bento Gonçalves, RS.

Faça parte de uma empresa global em forte expansão no Brasil e assuma um papel estratégico no desenvolvimento do mercado de pigmentos para aplicações industriais. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais com perfil hunter que desejam construir novos negócios, desenvolver uma carteira própria de clientes e contribuir diretamente para o crescimento de uma operação com alto potencial de expansão.

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Eventos para atuar na expansão e fortalecimento de uma nova marca no segmento de bebidas. O profissional será responsável por desenvolver relacionamento com produtores de eventos, distribuidores e operadores de bar, garantindo a melhor execução da marca nos eventos, ampliando sua presença, gerando novas oportunidades de negócios e impulsionando resultados comerciais.

Lidere uma operação estratégica em uma das mais reconhecidas organizações do mercado de luxo, garantindo excelência na experiência do cliente, desenvolvimento de talentos e resultados sustentáveis. Atue como embaixador(a) da marca, inspirando equipes de alta performance e traduzindo sua visão e valores em experiências memoráveis.

Reportando-se ao Diretor de Recursos Humanos, o(a) Sr. HR Business Partner será responsável por atuar como parceiro estratégico do negócio, apoiando a construção de processos, cultura, estrutura organizacional e desenvolvimento de lideranças.

• Atuação com foco em Talent & Organizational Development (TOD), incluindo sucessão, mapeamento de talentos, desenvolvimento organizacional e formação de lideranças para o futuro.
• Papel estratégico na implementação e desdobramento de iniciativas globais, com autonomia para adaptar soluções à realidade local.

Buscamos um(a) Analista de Projetos Sênior para atuar em uma empresa nacional consolidada do segmento farmacêutico, conduzindo projetos estratégicos relacionados ao desenvolvimento de produtos e inovação do portfólio da companhia. Gestão de cronogramas, acompanhamento de marcos críticos, alinhamento entre áreas e execução de projetos para medicamentos das frentes de HIV, Hepatite e Oncologia.

Estamos buscando um Coordenador de Vendas para liderar a operação comercial dos canais de Distribuição e Atendimento Direto nas regiões Nordeste e Norte, atuando no desenvolvimento de pessoas, gestão de performance e fortalecimento do relacionamento com distribuidores e clientes. Excelente oportunidade para um profissional que goste de desafios, tenha forte presença em campo e capacidade de estruturar equipes, processos e rotinas.

Buscamos um Gerente Regional de Vendas para liderar a operação comercial nas regiões do Centro-Oeste (GO e DF), com atuação estratégica junto ao canal de distribuição e foco no desenvolvimento de equipes de alta performance.

Esta posição será responsável pelo crescimento regional através da gestão de pessoas, fortalecimento de parcerias comerciais e construção de resultados sustentáveis.

Se você é movido(a) por desafios comerciais e quer jogar em nível global, essa posição é para você.

Estamos falando de uma atuação 100% focada em desenvolvimento de negócios, com forte interface com empresas multinacionais e participação em projetos estratégicos de Recruitment Process Outsourcing (RPO).

Oportunidade de impulsionar sua carreira em uma multinacional global reconhecida pela inovação em especialidades químicas para a indústria de Personal Care. Esta posição oferece autonomia para desenvolver novos negócios, atuar diretamente com alguns dos principais fabricantes de cosméticos do país e contribuir para a expansão de um portfólio altamente competitivo.

Liderança das áreas de RH e DP garantindo excelência e robustez nos processos, além de uma atuação estratégica alinhada aos objetivos do negócio. O desafio envolve fortalecer a cultura organizacional, desenvolver lideranças e talentos, além de apoiar o crescimento sustentável da companhia.

Estamos em busca de um(a) Executivo Comercial Sênior para integrar a equipe global de Operações Estratégicas de uma multinacional de tecnologia. Esta é uma posição inédita na América Latina, com papel estratégico na expansão da atuação da empresa no setor público. O profissional atuará na gestão de projetos, desenvolvimento de processos e implementação de estratégias Go-To-Market, em colaboração com equipes globais.

Estamos em busca de um(a) Gerente de Marketing Parceirias. O objetivo desta função é prospectar e desenvolver novas oportunidades de parcerias, construir relacionamentos estratégicos com marcas e stakeholders, impulsionar o crescimento de receita, apoiar a execução e garantir a excelência na entrega das Parcerias de Marketing.

Multinacional de Bens de Consumo com foco em Alimentos e Snacks busca, através de Page Interim, profissional de P&D com experiência em desenvolvimento de Embalagens para projeto temporário com foco em execução, gerenciamento e apoio em projetos da área para redução de custos ou lançamento de novos produtos.

Empresa multinacional europeia, com atuação no desenvolvimento de soluções de segurança para o setor industrial. Buscando um Gerente de Produção com foco na gestão dos processos e procedimentos industriais, assegurando eficiência operacional na área produtiva. A posição envolve liderança de equipes, implementação e acompanhamento de indicadores de desempenho e garantia do atingimento das metas estabelecidas para a operação.

Buscamos um(a) Diretor(a) de Parcerias para liderar uma frente estratégica de crescimento B2B, estruturando e acelerando a aquisição de novas contas. A posição exige um perfil construtor, capaz de desenvolver processos, estratégia e times para uma operação comercial escalável. O desafio envolve uma venda consultiva, conectando soluções de impacto às necessidades estratégicas das empresas e criando propostas customizadas para diferentes desafios de negócio.

Buscamos um(a) profissional com sólida experiência em gestão de operações de Centro de Serviços Compartilhados (CSC) em organizações com operações complexas e alto volume transacional.

A posição terá papel fundamental na liderança da operação, promovendo excelência operacional, evolução contínua dos processos, transformação organizacional e desenvolvimento de equipes multidisciplinares.

Liderança de branding focada em elevar o nível criativo e a consistência da marca em um ambiente dinâmico e em expansão. A posição combina visão estratégica e atuação hands-on para desenvolver campanhas, fortalecer identidade visual e conectar estética premium aos objetivos de negócio, contribuindo diretamente para o crescimento e posicionamento global da empresa.

Profissional será responsável por desenvolver relacionamento com clientes, estabelecer em conjunto com sua diretoria, metas de vendas e garantir a qualidade desde o recebimento do pedido de compra até pós-venda. Também é responsável pela resposta eficaz às solicitações, problemas e necessidades especiais de clientes. Trabalhar em conjunto com as diversas áreas da empresa mantendo um bom relacionamento profissional com os gestores destas áreas.

Imagine integrar uma empresa de grande porte do setor portuário e logístico, reconhecida pela excelência operacional, inovação e forte atuação no comércio exterior. Destaca-se pela cultura organizacional sólida, alto nível de engajamento dos colaboradores e investimentos relevantes em responsabilidade social e desenvolvimento sustentável.

Estamos conduzindo uma busca para uma posição estratégica de liderança em Marketing, voltada para um segmento altamente especializado da área da saúde.

Buscamos um(a) profissional com sólida experiência em marketing de produtos, desenvolvimento de estratégias de crescimento, inteligência de mercado e gestão de equipes de alta performance.

Posição criada para desenvolver a cadeia de fornecimento de feijão. O profissional será responsável exclusivamente pela compra, prospectar produtores e cooperativas, construir relacionamento, negociar e garantir abastecimento para escoamento via porto. (A responsabilidade pela exportação é do time comercial já estruturado).