Vagas para Empresas em Recursos Humanos - Jurídico / Legal

Buscamos um(a) profissional com experiência em Relações Institucionais e Governamentais para fortalecer o relacionamento com estados e municípios, promovendo um ambiente regulatório e político favorável às metas do negócio. Procuramos alguém com maturidade, excelente comunicação e capacidade de articulação junto ao poder público, contribuindo para consolidar a presença institucional da empresa nos territórios onde atua.

Estamos buscando um Assessor de Diretoria para apoiar a gestão executiva em empresa do setor de energia, atuando em um ambiente dinâmico, regulado e com grande volume de demandas. É uma função de alta visibilidade, diretamente conectada à Diretoria, com participação ativa na análise de temas estratégicos e suporte à tomada de decisão.

Estamos à procura de um(a) Especialista de Recrutamento e Desenvolvimento para atuar no setor de Recursos Humanos, dentro de uma grande empresa do ramo farmacêutico. Este profissional será responsável por liderar processos seletivos e iniciativas de desenvolvimento de talentos em São Paulo.

Buscamos um(a) Talent Acquisition Lead LATAM para liderar a aquisição estratégica de talentos.

Se você tem experiência em recrutamento estratégico, perfil consultivo e paixão por conectar pessoas ao lugar certo, essa é sua chance de fazer parte de uma empresa global em crescimento! 🌎

Oportunidade para atuar como Gerente de Recursos Humanos em empresa nacional de médio porte localizada na região de Campinas.

Como People Relations Manager, você atuará de forma estratégica e proativa, assegurando a conformidade legal e a aplicação das melhores práticas em relações trabalhistas e relações com colaboradores em todas as áreas da empresa.

Buscamos um(a) Gerente de RH para uma empresa do segmento de varejo, com perfil hands on, dinâmico(a) e com forte visão de negócio. O(a) profissional atuará de forma generalista, equilibrando o papel de Business Partner com atuação operacional, em um ambiente em crescimento e com processos ainda em evolução.

Atuar como liderança estratégica de Recursos Humanos, garantindo governança, agilidade e processos maduros para sustentar o crescimento da empresa. Fortalecer Saúde e Segurança do Trabalho, Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento Humano e Organizacional, consolidando uma operação de RH eficiente e integrada. Além disso, desenvolver um time preparado, coeso e orientado a resultados.

Liderar e gerenciar todos os processos de Recursos Humanos para as operações da empresa no Brasil, garantindo conformidade legal, desenvolvimento organizacional, atração e retenção de talentos, e alinhamento com as políticas regionais e globais da empresa.

Garantir a gestão eficiente e precisa da folha de pagamento, assegurando conformidade legal, integração com processos contábeis e excelência no atendimento aos colaboradores e líderes, alinhando práticas locais às diretrizes globais da empresa.

Buscamos profissional com experiência em cultura organizacional e performance para atuar em empresa do setor de tecnologia financeira, em fase de crescimento acelerado.

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal - PCD e/ou Pessoas Negras para atuar no setor de Recursos Humanos de uma empresa multinacional do setor de Cosméticos. O(a) profissional será responsável por atividades relacionadas à administração de pessoal e suporte às rotinas do departamento.