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  • Especialista em CRM & Owned Media - H&M

    São Paulo
    Permanente

    A H&M, marca global de moda e lifestyle, em parceria com a Michael Page, está em busca de um(a) Especialista em CRM & Owned Media para integrar sua equipe.

    • Experiência consolidada em CRM e Mídia.
    • Inglês fluente.
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Outros usuários também se candidataram a

  • Coordenador de Campanhas B2B - Terceiro via Michael Page

    São Paulo
    Permanente
    R$10,000 - R$16,000 por mês (R$120,000 - R$192,000 per year)

    Estamos em busca de um(a) coordenador em Implantação de Campanhas para apoiar a execução, o tracking e a otimização de campanhas de marketing B2B. Esta posição terá foco em garantir a correta configuração das campanhas, solucionar problemas e monitorar sua performance, assegurando que os leads sejam roteados de forma eficiente.

    • Inglês fluente obrigatório
    • Conhecimento em planejamento de Midia e campanhas B2B
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  • Coordenador de Marketing - Setor Educacional

    São Paulo
    Permanente

    Buscamos uma pessoa para atuar como Coordenador(a) de Marketing com visão de posicionamento de marca e ações de marketing para trabalhar em um um grupo educacional.

    • MARKETING - BRANDING - EDUCAÇAO
    • COMUNICAÇÃO - EVENTOS - BRANDING
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  • Digital Marketing Communication Specialist

    Campinas
    Permanente

    We are looking for a Digital Marketing Specialist to drive and execute digital marketing initiatives in Brazil. This professional will play a key role in strengthening the company's digital presence, generating demand, supporting commercial objectives, and ensuring alignment between local and global marketing strategies.

    • Advanced English
    • Strong expertise in SEO, paid media and lead generation.
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  • Analista Sênior de Pessoas e Cultura (Talent Acquisition - R&S)

    São Paulo
    Permanente

    Atuar como principal apoio da área de Pessoas & Cultura, com foco prioritário em Talent Acquisition, assumindo a condução de processos seletivos de ponta a ponta em um contexto de crescimento e transformação organizacional. Em um segundo momento, contribuir gradualmente para iniciativas de Desenvolvimento Humano e Organizacional, apoiando projetos relacionados a treinamento, cultura, desenvolvimento e evolução dos processos de Gestão de Pessoas.

    • Inglês Intermediário (utilizado na elaboração de materiais executivos).
    • Experiência sólida em Talent Acquisition , com gestão de múltiplas vagas.
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  • Gerente de Contact Center e Operações Ativas

    Fortaleza
    Permanente

    Faça parte de um dos maiores grupos do setor de energia do país em uma posição estratégica, com forte exposição à alta liderança e impacto direto nos resultados da companhia.
    Buscamos um executivo para liderar a unidade de negócios responsável pelas operações de vendas, cobrança e atendimento, garantindo a sustentabilidade financeira, eficiência operacional e evolução estratégica da operação.

    • Experiência em gestão de operações complexas com forte viés comercial.
    • Habilidade para atuar em ambientes de alta exposição e múltiplos stakeholders.
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