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Buscamos um(a) HR Business Partner Sênior para liderar a agenda de pessoas em um ambiente de varejo com atuação estratégica, forte proximidade com as lojas e impacto direto nos resultados do negócio.Esta posição demanda um(a) profissional com visão integrada de RH, excelência em execução e capacidade de influenciar lideranças seniores em um contexto dinâmico e orientado a performance
O(a) HR Manager Brasil será responsável por liderar toda a estratégia e operação de Recursos Humanos das unidades da empresa no Brasil. A posição tem papel fundamental na integração de aquisições, desenvolvimento organizacional, gestão de talentos, relações trabalhistas e sindicais, remuneração, benefícios, cultura organizacional e governança de RH, garantindo alinhamento às diretrizes globais e conformidade com a legislação brasileira.
Multinacional espanhola dos setores de infraestrutura, engenharia e energia renovável, presente em mais de 40 países.
Busco uma liderança de RH com perfil generalista, forte capacidade de influência e experiência em ambientes de transformação organizacional para atuar como peça-chave na conexão entre a estratégia corporativa e as necessidades locais do negócio.
Reportando-se ao Diretor de Recursos Humanos, o(a) Sr. HR Business Partner será responsável por atuar como parceiro estratégico do negócio, apoiando a construção de processos, cultura, estrutura organizacional e desenvolvimento de lideranças.
Buscamos um(a) Líder de RH para atuar como parceiro estratégico do negócio, sendo responsável pela gestão completa dos subsistemas de Recursos Humanos em ambiente industrial e corporativo. Este profissional terá forte interação com a liderança local, equipe regional e times corporativos, garantindo a execução das estratégias de RH e o suporte às operações da planta.
Estamos buscando uma Executiva de Vendas para impulsionar nosso crescimento no mercado de staffing de tecnologia. Você atuará diretamente com Diretores, VPs e Heads de Tecnologia, ajudando organizações a resolverem seus maiores desafios.Se você é apaixonada por desenvolvimento de negócios, possui forte capacidade de influência e gosta de navegar em ciclos de vendas sofisticados, esta oportunidade pode ser o próximo passo da sua carreira.
Buscamos um(a) executivo(a) para liderar uma importante empresa de Service e Automação Industrial, combinando gestão operacional, desenvolvimento comercial e expansão estratégica. Será responsável por acelerar o crescimento da área, ampliar a rentabilidade dos serviços de reparo, retrofit e manutenção, desenvolver novas soluções para o mercado industrial e atuar como uma das principais lideranças da organização no Brasil.
Buscamos uma pessoa para atuar como Plant Manager responsável pela liderança estratégica e operacional de unidade industrial de bebidas. Será responsável pelos resultados de segurança, qualidade, produtividade, custos, excelência operacional e desenvolvimento de pessoas, reportando diretamente à Diretoria de Operações.
Buscamos um(a) Consultor(a) de Negócios para atuar na expansão comercial B2G (Business to Government) na Região Sul, com foco na prospecção, desenvolvimento e fechamento de contratos com prefeituras. Trata-se de uma posição estratégica, com alta autonomia, voltada à construção de relacionamento institucional e condução de vendas consultivas de alto impacto no setor público.
A cadeira de Executivo de Vendas de Aquisição será responsável pela porta de entrada do ecossistema, conduzindo a primeira conversa com empreendedores que ainda não são alunos, realizando diagnóstico profundo e garantindo que os novos membros ingressem com qualidade e fit estratégico. É uma posição de venda consultiva com impacto imediato, ritmo acelerado e necessidade de alta energia, ambição e disciplina.
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