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Como Coordenador(a) de FP&A, você atuará na área de Educação, acompanhando informações financeiras para apoiar decisões do negócio. A posição envolve organizar análises e planejamentos financeiros para dar visibilidade aos resultados e às prioridades da organização.
Como Analista de Recrutamento e Seleção no Rio de Janeiro, você atuará na área de Recursos Humanos conduzindo processos seletivos para apoiar a contratação de profissionais alinhados às necessidades das áreas.
Buscamos um Gerente de Recursos Humanos para liderar a área de Pessoas em uma organização de grande porte com operação intensiva em mão de obra. A posição combina gestão baseada em método, indicadores e forte proximidade com as operações.
Buscamos uma pessoa para atuar como Especialista Contábil no Rio de Janeiro.
Estamos conduzindo uma busca para posição de liderança em Pessoas & Cultura em uma empresa em acelerado processo de crescimento e transformação. Procuramos um executivo com visão estratégica, forte conexão com o negócio e experiência na construção de culturas de alta performance, capaz de atuar como parceiro das lideranças e impulsionar a agenda de talentos, desenvolvimento e incentivos.
Responsável pela liderança estratégica e operacional de Recursos Humanos no Brasil, atuando como referência para lideranças locais, regionais e globais. A posição apoiará públicos blue e white collar, com foco em políticas e processos de RH, desenvolvimento de lideranças, relações trabalhistas e sindicais e gestão de talentos.
Buscamos uma liderança sênior para assumir a agenda de Desenvolvimento Humano e Organizacional e Cultura. Terá papel na construção e implementação de iniciativas relacionadas à cultura organizacional, gestão de talentos, desenvolvimento de lideranças, carreira e gestão de desempenho, garantindo que os direcionamentos estratégicos sejam traduzidos em ações concretas, sustentáveis e com resultados visíveis para o negócio.
Uma indústria sólida e em fase de evolução da sua estrutura de gestão busca um(a) Coordenador Adm Financeiro para liderar a profissionalização da área financeira & fortalecer a sua governança.
Áreas de responsabilidade: finanças no geral (contábil, fiscal, contas a pagar, contas a receber), RH, TI.
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