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Estamos em busca de Headhunters para integrar nossa equipe do escritório em Curitiba! Trabalhamos em verticais especializadas e temos uma ótima oportunidade para alguém que tenha interesse em disciplinas financeiras como contabilidade e controladoria.
Buscamos um(a) Advogado(a) com forte senso de dono, com perfil realizador, dinâmico(a) e arrojado(a), com sólidos conhecimentos e experiência em direito tributário.
Estamos em busca de um(a) profissional de vendas nível Pleno a Sênior, com perfil hunter, para atuar no mercado de ingredientes para alimentos (food). Essa pessoa será responsável por desenvolver novos negócios e gerenciar contas estratégicas, contribuindo diretamente para o crescimento acelerado da empresa no Brasil.
Buscamos uma pessoa Account Manager para atuar de forma consultiva na gestão de uma carteira de membros de alto padrão, garantindo relacionamento próximo, expansão de receita e retenção. Esta posição exige maturidade relacional, postura executiva e forte capacidade de dialogar sobre negócios, mercado e estratégia com fundadores, empresários e executivos.
O Executivo de Field Sales faz parte do time de Expansão, responsável por gerar receita adicional a partir da base existente. Esse papel atua presencialmente nos programas, eventos e agendas presenciais, prospectando e conversando com empresários de alto nível.
A cadeira de Executivo de Vendas de Aquisição será responsável pela porta de entrada do ecossistema, conduzindo a primeira conversa com empreendedores que ainda não são alunos, realizando diagnóstico profundo e garantindo que os novos membros ingressem com qualidade e fit estratégico. É uma posição de venda consultiva com impacto imediato, ritmo acelerado e necessidade de alta energia, ambição e disciplina.
Liderar e coordenar projetos relacionados a produtos.Gerenciar cronogramas, stakeholders e processos, garantindo a execução dos projetos.Realizar análises de mercado e identificar oportunidades de crescimento.Trabalhar com dados de mercado para apoiar decisões estratégicas de negócio.Atuar em parceria constante com outras áreas.Garantir o acompanhamento dos indicadores de performance.
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