Comece sua procura por uma oportunidade hoje e potencialize sua carreira.
Encontre os melhores profissionais do mercado para a sua empresa.
No PageGroup, transformamos vidas em mais de 37 países.
Fale com nossos especialistas para encontrar a solução perfeita para o seu negócio.
Estamos em busca de um Engenheiro de Infraestrutura Sênior para integrar o time global de tecnologia da empresa. Essa é uma vaga nova no Brasil, com forte interação internacional (inglês necessário), atuação prática em ambientes de infraestrutura híbrida e cloud (Azure) e participação relevante em projetos globais, além de suporte técnico de alto nível.
Buscamos um(a) IAM Manager para liderar a estratégia e operação de Identity & Access Management, garantindo governança, compliance e eficiência dos processos. A posição atua na interface com áreas internas e fornecedores, com foco em padronização, melhoria contínua e segurança da informação.
Estamos em busca de um(a) Analista de Processos e Projetos Pleno para atuar no setor de Tecnologia, em São Paulo. O(a) profissional será responsável por gerenciar e otimizar processos, garantindo eficiência e alinhamento com os objetivos organizacionais.
Posição estratégica com foco na definição e evolução do roadmap de tecnologia da companhia. O profissional atuará na conexão entre negócio e tecnologia, participando diretamente da estruturação de soluções, priorização de iniciativas e decisões sobre evolução de sistemas, com forte interface com arquitetura e liderança executiva.
To drive dealer network effectiveness, profitability, and readiness by ensuring process excellence, systems standardization, and continuous capability enhancement across all dealerships. The role will be pivotal in shaping the of Bajaj Auto's dealer network, ensuring strong process discipline and sustainable business growth.
Buscamos um(a) HR Manager para atuar de forma generalista, sendo responsável por estruturar e liderar a área de Recursos Humanos no Brasil, com atuação tanto no ambiente corporativo quanto na fábrica, em uma posição nova e standalone, ideal para um(a) profissional com alta autonomia, perfil hands-on e forte capacidade de atuar com liderança e operações industriais.
Liderar e estruturar a área de Recursos Humanos no Brasil, com foco na integração da nova aquisição e futuras expansões, assegurando conformidade legal, desenvolvimento organizacional e estratégias eficazes de atração, retenção e gestão de talentos, alinhadas às diretrizes regionais e globais da companhia. Ponto focal de RH no país, com reporte direto à Regional HR Leader - LATAM.
Registe-se para receber ofertas de Pará Information Technology Infrastructure por email assim que surgirem
Envie seu CV para se cadastrar a oportunidades que se adequem ao seu perfil.
