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Como Analista de Trade Mkt Junior, você será responsável por apoiar estratégias de marketing e execução de ações no ponto de venda, contribuindo para o fortalecimento da marca no setor de bens de consumo de alta rotatividade (FMCG).
Estamos em busca de um(a) Analista de Trade Marketing Sr. para atuar no setor de varejo, no segmento de FMCG, em São Roque. O(a) profissional será responsável por desenvolver e implementar estratégias de trade marketing para impulsionar os resultados da empresa.
Imagine integrar uma empresa referência no mercado nacional em seu modelo de negócio , oferecendo produtos de alta qualidade com excelente custo-benefício. Posição presencial no litoral de SC.
Estamos em busca de um Gerente de Trade Marketing para atuar no setor de Alimentos e Bebidas. Este profissional será responsável por desenvolver e implementar estratégias de Trade Marketing que impulsionem a performance no ponto de venda.
Imagine integrar uma empresa nacional referência no mercado nacional em seu modelo de negócio , oferecendo produtos de alta qualidade com excelente custo-benefício. Posição presencial em Tijucas, SC.
Atuação em vendas consultivas para solução logística on-demand, focada em empresas SMB e Middle Market. O profissional será responsável por todo o ciclo comercial: prospecção ativa, negociação, fechamento e ativação de contas. Perfil hunter, com forte orientação a resultados e capacidade de gerar valor ao cliente desde o primeiro contato.
Estamos buscando um(a) Fulfillment Manager para atuar no setor de logística de uma empresa do segmento de E-Commerce. O(a) profissional será responsável por gerenciar operações logísticas, garantindo eficiência e qualidade no atendimento.
Procuramos um(a) Coordenador(a) de Operações de Atendimento - Bilingue em São Paulo. O(a) profissional será responsável por gerenciar processos operacionais e garantir a eficiência nas atividades relacionadas aos serviços empresariais.
Essa posição será responsável por implementar e gerir a estratégia de Total Rewards, assegurando consistência, equidade, competitividade e conformidade legal, em parceria com o time de RH local, Finanças e o time global.
Profissional para atuar em um momento estratégico de crescimento acelerado e necessidade de estruturação profunda dos processos de Departamento Pessoal no Brasil. A posição exige um perfil sênior com forte capacidade de execução, organização e melhoria contínua em um ambiente hoje desafiador e com oportunidades claras de evolução operacional.
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