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  • Tech Recruiter - Temporário

    São Paulo
    Temporário

    Estamos em busca de um(a) Tech Recruiter para atuar no setor de Recursos Humanos, apoiando processos seletivos e contribuindo para o crescimento de uma empresa do setor de Serviços Financeiros fintech. O(a) profissional ideal terá experiência em recrutamento e seleção, com foco em atrair e identificar talentos qualificados.

    • Modelo híbrido - 4x presencial e 2x home office;
    • Conhecimento em hunting ativo no mercado tecnológico.
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  • Analista de Recrutamento&Seleção Sênior - Temporário

    São Paulo
    Temporário

    Estamos em busca de um(a) Analista de R&S Sênior para atuar no setor de Recursos Humanos em uma empresa do setor varejista global de beleza que atua no segmento de maquiagens, skincare, fragrâncias e cuidados pessoais. O(a) profissional será responsável por conduzir processos seletivos estratégicos e apoiar na melhoria contínua das práticas de recrutamento.

    • Conhecimento em recrutamento de alto volume
    • Atuação híbrida - 2x presencial e 3x home office
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  • Analista de Dados e Automação

    Rio de Janeiro
    Temporário

    Estamos em busca de um(a) Analista de Performance Sr para atuar no setor de Tecnologia, dentro da indústria de Business Services. O(a) profissional será responsável por otimizar o desempenho de sistemas e garantir a eficiência das operações da empresa localizada no Rio de Janeiro e em São Paulo

    • Conhecimento em ferramentas de automação
    • Desenvolver soluções de automação
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  • Gerente de Recursos Humanos

    Campinas
    Permanente

    Oportunidade para atuar como Gerente de Recursos Humanos em empresa nacional de médio porte localizada na região de Campinas.

    • Gerente de Recursos Humanos em empresa nacional de médio porte.
    • Oportunidade para atuar na região de Campinas.
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  • Coordenador Inteligência Comercial

    São Paulo
    Permanente

    Buscamos por Coordenador(a) de Inteligência Comercial para uma empresa do setor de Saúde.

    • Perfil analítico, crítico e investigativo, com habilidade para interpretar dados
    • Power BI, SQL e Phyton avançados
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  • HR Manager - Labor Relations & Talent Development

    São Paulo
    Permanente

    Liderar e gerenciar todos os processos de Recursos Humanos para as operações da empresa no Brasil, garantindo conformidade legal, desenvolvimento organizacional, atração e retenção de talentos, e alinhamento com as políticas regionais e globais da empresa.

    • Inglês Fluente;
    • Sólida experiência em indústria, com relações sindicais e M&A;
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  • Gerente de RH

    Maceió
    Permanente

    Buscamos um(a) Gerente de RH para uma empresa do segmento de varejo, com perfil hands on, dinâmico(a) e com forte visão de negócio. O(a) profissional atuará de forma generalista, equilibrando o papel de Business Partner com atuação operacional, em um ambiente em crescimento e com processos ainda em evolução.

    • Vivência generalista em Recursos Humanos, com forte atuação em DHO.
    • Disponibilidade para viajar / Experiência em ambientes ágeis ou em crescimento.
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  • Especialista de Folha de Pagamento - H&M Group

    São Paulo
    Permanente

    Garantir a gestão eficiente e precisa da folha de pagamento, assegurando conformidade legal, integração com processos contábeis e excelência no atendimento aos colaboradores e líderes, alinhando práticas locais às diretrizes globais da empresa.

    • Inglês Avançado;
    • Experiência em integração entre folha e contabilidade.
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  • Gerente de People

    Curitiba
    Permanente

    Buscamos profissional com experiência em cultura organizacional e performance para atuar em empresa do setor de tecnologia financeira, em fase de crescimento acelerado.

    • Construção e fortalecimento de culturas voltadas para inovação.
    • Atuação na definição e implementação de modelos de avaliação contínua.
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  • Analista de Departamento Pessoal - PCD e/ou Pessoas Negras

    São Paulo
    Permanente

    Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal - PCD e/ou Pessoas Negras para atuar no setor de Recursos Humanos de uma empresa multinacional do setor de Cosméticos. O(a) profissional será responsável por atividades relacionadas à administração de pessoal e suporte às rotinas do departamento.

    • Atuar nos processos de admissão e desligamento;
    • Realizar a gestão do ponto eletrônico;
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