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Buscamos um(a) Gerente de RH para uma empresa do segmento de varejo, com perfil hands on, dinâmico(a) e com forte visão de negócio. O(a) profissional atuará de forma generalista, equilibrando o papel de Business Partner com atuação operacional, em um ambiente em crescimento e com processos ainda em evolução.
Estamos buscando um(a) Recrutador(a) para atuar no setor de Recursos Humanos em uma empresa do setor de Tecnologia e e e-commerce. Este(a) profissional será responsável por gerenciar todo o ciclo de recrutamento, garantindo a contratação de talentos alinhados às necessidades da organização, apoiando em alta volumetria.
Atuar como liderança estratégica de Recursos Humanos, garantindo governança, agilidade e processos maduros para sustentar o crescimento da empresa. Fortalecer Saúde e Segurança do Trabalho, Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento Humano e Organizacional, consolidando uma operação de RH eficiente e integrada. Além disso, desenvolver um time preparado, coeso e orientado a resultados.
Liderar e gerenciar todos os processos de Recursos Humanos para as operações da empresa no Brasil, garantindo conformidade legal, desenvolvimento organizacional, atração e retenção de talentos, e alinhamento com as políticas regionais e globais da empresa.
Garantir a gestão eficiente e precisa da folha de pagamento, assegurando conformidade legal, integração com processos contábeis e excelência no atendimento aos colaboradores e líderes, alinhando práticas locais às diretrizes globais da empresa.
Buscamos profissional com experiência em cultura organizacional e performance para atuar em empresa do setor de tecnologia financeira, em fase de crescimento acelerado.
Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal - PCD e/ou Pessoas Negras para atuar no setor de Recursos Humanos de uma empresa multinacional do setor de Cosméticos. O(a) profissional será responsável por atividades relacionadas à administração de pessoal e suporte às rotinas do departamento.
Empresa referência em ensino de inglês no Brasil.
Estamos em busca de um (a) Gerente de Recursos Humanos Generalista, com perfil estratégico e forte capacidade de construir e estruturar a a área de Recursos Humanos.
Liderar a área de Recrutamento, Seleção e Treinamento das lojas, garantindo agilidade e assertividade na atração e capacitação de talentos.
Buscamos um Gerente de Riscos para atuar de forma estratégica e técnica em temas relacionados à gestão de riscos, conformidade, qualidade, processos e efetividade operacional.Como contribuidor individual, será responsável por análises, recomendações e atuação direta nos temas de risco, sem liderança formal de equipe local. A função terá alta exposição e relacionamento com áreas internas e estruturas globais.
Estamos buscando um(a) Coordenador(a) Contábil para assumir a liderança do time responsável pelo fechamento contábil, governança de processos e aderência a CPC/IFRS. A posição exige forte rigor técnico, visão de risco e capacidade de estruturar e elevar o nível das entregas contábeis em um ambiente dinâmico e de alto volume transacional.
Estamos em busca de um(a) Analista de Melhoria Contínua Sr para ser responsável por mapear e otimizar processos, desenvolver e implementar soluções de melhoria utilizando metodologias e ferramentas de análise para e assegurar a eficiência e eficácia operacional.
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