Gerente de Concessionária

Pará Permanente Descrição da vaga
A posição será responsável pela implantação e gestão de uma nova operação de concessionária de máquinas agrícolas e de construção pesada. O papel combina forte execução operacional, liderança comercial e visão de negócio.

Atualizada 28/04/2026

  • Oportunidade de implantar e escalar um novo negócio do zero;
  • Alta autonomia e atuação direta na expansão regional da operação.

Sobre nosso cliente

Nosso cliente é um grupo familiar regional, com negócios diversificados e uma empresa investidora focada no desenvolvimento de novas frentes.

Descrição

  • Liderar a implantação e estruturação da concessionária de tratores, implementos agrícolas e máquinas de construção pesada;
  • Desenvolver a atuação local de uma marca internacional ainda pouco conhecida no mercado brasileiro;
  • Estruturar processos, rotinas e modelo operacional em um negócio sem faturamento inicial;
  • Gerir e desenvolver a equipe inicial, com estrutura enxuta e atuação prática no dia a dia;
  • Planejar e conduzir a abertura gradual de novas unidades nas regiões Norte e Nordeste;
  • Atuar com forte presença em campo, apoiando visitas comerciais a fazendas, cooperativas e clientes estratégicos;
  • Realizar a gestão completa do resultado da concessionária, com foco em controle de custos, rentabilidade e indicadores;
  • Elaborar relatórios gerenciais e apoiar a tomada de decisão junto à diretoria e investidores;
  • Atuar de forma integrada entre as frentes comercial, técnica e administrativa.

Perfil desejável

Um(a) Gerente de Concessionária bem-sucedido(a) deve ter:

  • Experiência comprovada em implantação ou estruturação de novos negócios;
  • Vivência em concessionárias de máquinas (segmentos de agro ou construção será considerada relevante);
  • Perfil executor, confortável em operar sem grande estrutura no curto prazo;
  • Mentalidade empreendedora, senso de dono e forte orientação a resultados;
  • Capacidade de liderança formadora, desenvolvendo times ao longo do crescimento da operação;
  • Perfil resiliente, proativo, ágil e com senso de urgência;
  • Disponibilidade para viagens frequentes e eventual mobilidade geográfica;
  • Inglês será considerado um diferencial.

O que está sendo ofertado

  • Projeto estratégico com alto potencial de crescimento dentro de um grupo estruturado;
  • Autonomia e exposição direta à alta liderança e à empresa investidora;
  • Regime de contratação preferencialmente CLT, com flexibilidade para negociação;
  • Pacote de remuneração compatível com a senioridade do profissional.
Contato
Paulo Carvalho
Referência da Vaga
JN-042026-7003789

Resumo da vaga

Setor
Vendas
Subsetor
Serviços
Indústria
Retail
Localização
Pará
Tipo de contratação
Permanente
Nome do consultor
Paulo Carvalho
Referência da vaga
JN-042026-7003789