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Profissional de RH sênior, com experiência robusta em gestão de processos, projetos e políticas de RH, de Recrutamento & seleção & de Talent Management. É necessário também experiência robusta com gestão de equipes.
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Profissional será responsável pelo relacionamento com as unidades de ensino bem como a garantir que as estratégias da área estão sendo implementadas.
Gerente de Recursos Humanos para multinacional localizada na região de Campinas - SP
Profissional responsável pela administração das atividades de produção e manutenção, formulando as diretrizes estratégicas e operacionais para o seu departamento, a fim de atingir as metas de faturamento dentro dos prazos, com a máxima qualidade a custos altamente competitivos e assegurar a normalidade das operações. Perfil focado em gestão de time e demanda. PERFIL CHÃO DE FABRICA
Será responsável por liderar e implementar iniciativas voltadas para a estruturação e desenvolvimento do RH estratégico dentro da organização. Sua função será crucial na formulação e execução de políticas, programas e práticas que promovam a gestão eficaz de pessoas alinhada aos objetivos estratégicos da empresa.
Estruturação da área. Atua de maneira estratégica com executivos seniores da organização em recrutamento e seleção. Realiza o gerenciamento eficaz de recursos de recrutamento e desenvolvimento de uma equipe de alto desempenho para atrair talentos específicos para as necessidades da empresa.
Posição com grandes perspectivas de crescimento para multinacional de grande porte.
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